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NOTA: Esta oferta laboral proviene de la "Comunidad Laboral" Trabajando.com

Ficha de la Oferta de Trabajo

Auxiliar Comunitario Chocó

- Organización no Gubernamental

Fundación Plan, es una organización comprometida con la inclusión y la igualdad de oportunidades, por tanto invita a todas las personas interesadas y cuyo perfil ocupacional esté acorde con la siguiente convocatoria a inscribir la hoja de vida.

Propósito del Cargo
Llevar a cabo en las comunidades en las cuales se implementará el COL 502- Liderando por la Paz actividades asociadas para el cumplimiento de las metas del componente de empoderamiento económico con jóvenes y familias participantes.

Principales Funciones
Gestión del riesgo y Mejoramiento Continuo
• Suministrar la información necesaria en procesos de auditoría y control interno.
• Proponer nuevas y mejores maneras de facilitar el cumplimiento de las metas propuestas.
• Llevar a cabo los lineamientos establecidos por la norma ISO 9001 en cuanto a la ejecución de proyectos.
•Suministrar información al Sistema de Gestión de Calidad (SGC) sobre la implementación y actualización de documentos y registros
•Gestionar el archivo digital y físico del componente de empoderamiento económico
•Apoyar la actualización del Plan Detallado de implementación
• Llevar registro de los participantes en cada uno de los procesos que lidera
• Mantenimiento y actualización de las Base de datos de beneficiarios de las acciones llevadas a cabo en el marco del componente de empoderamiento económico teniendo en cuenta hacerlo bajo criterios de custodia y confidencialidad establecidos.
Gestión Humana
• Proporcionar y recibir información sobre los lineamientos organizacionales para facilitar la convivencia laboral y mitigar riesgos ocupacionales para su trabajo.
• Mantener y asegurar el cumplimiento de política de comunicación interna y los canales de comunicación previstos para la adecuada ejecución del proyecto
• Realizar rendición de cuentas respecto a su desempeño individual según los objetivos establecidos.
• Asegurar que las medidas de seguridad establecidas por la organización se implementen en los procesos a cargo.
Gestión Logística
• Mantener y salvaguardar la información relacionada con los procesos que se encuentre bajo su cargo.
Tecnología y Estrategia
• Asegurar el adecuado cuidado y manejo de los elementos informáticos bajo su cargo.
*Otras funciones y actividades determinadas de acuerdo al proyecto donde se realice la solicitud o asignación del cargo.
Implementación Programática
•Ejecutar el resultado 1231. Creación de grupos de ahorro y crédito sostenibles, con capacitación financiera a jóvenes y adultos víctimas del conflicto armado, del componente de empoderamiento económico del proyecto
•Divulgar y gestionar con autoridades y líderes locales características y condiciones para la participación en el proyecto, en especial en lo que concierne al componente de empoderamiento económico
•Planificar las actividades a su cargo en los entornos comunitarios e institucionales
•Realizar los procesos de convocatoria, sensibilización y focalización de participantes
•Constituir los grupos de ahorro y crédito local según las metas previstas para el componente
• Realizar el seguimiento, monitoreo y control de los GACL conformados, durante las fases de formación, desarrollo y acompañamiento
•Garantizar la incorporación del enfoque de género en los procesos formativos y de acompañamiento a su cargo
• Apoyar el desarrollo e implementación de propuestas de sostenibilidad para el componente de empoderamiento económico del proyecto
• Definir acciones en el marco de los procesos y actividades bajo los cuales se asegure el cumplimiento de los lineamientos de la política de protección y perspectiva de género.
•Apoyar el seguimiento al presupuesto del componente.
•Apoyar la implementación de instrumentos definidos en el marco de monitoreo asociado al componente de empoderamiento económico del proyecto
•Apoyar la elaboración de informes técnicos del componente de empoderamiento económico, de acuerdo con los tiempos y requerimientos establecidos con el donante.
•Promocionar en la comunidad proceso de sensibilización sobre su propia situación y la de su entorno, en el marco de los derechos de la niñez y los principios de la Organización.
•Articular procesos desarrollados en el componente de empoderamiento económico con las demás acciones desarrolladas por el proyecto en la zona
•Proponer nuevas y mejores maneras de facilitar el cumplimiento de las metas propuestas para el componente de empoderamiento económico.
•Elaborar comunicados de las actividades desarrolladas en la comunidad.


“Fundación Plan está comprometida con la protección de los niños y las niñas contra las violencias y por lo tanto toma las medidas necesarias para que sus intervenciones y el actuar de sus empleados sean acordes con esta política”

Auxiliar
Auxiliar Comunitario Chocó (Planeación / Proyectos)
1 Vacantes

Quibdó (Departamento Chocó)

Requisitos

Experiencia Laboral Igual a 1 año
Estudios mínimos Nivel Profesional
Carreras 1. Comunicación Social - Periodismo
2. Psicología
3. Trabajo Social / Servicio Social
Requisitos mínimos Educación
• Técnicos y/o Tecnólogo en Promoción social o estudiantes Universitarios de Cuarto Semestre (Equivalente a un técnico) o Seis Semestres (Equivalente a un tecnólogo) de Comunicación Social, periodismo, Psicología, Trabajo Social o su equivalente.
Formación
• Manejo de paquetes utilitarios de sistemas requerido para el desarrollo de sus responsabilidades.
• Manejo de word, Excel (bases de datos, tablas dinámicas, gráficos), fundamental.
• Con capacidades para la redacción y presentación de informes escritos.
• Experiencia de trabajo comunitario con capacidad para interactuar con líderes comunitarios y funcionarios de diferentes entidades, con proactividad para liderar actividades con grupos en comunidad (de diferentes etapas de ciclo vital) (fundamental).
• Experiencia en recolección de información a través de encuestas, sondeos, grupos de interés

Experiencia
• Un año de experiencia en procesos de desarrollo comunitario.

Contrato: Termino fijo inferior a un año
Software Word (nivel usuario)
Power Point (nivel usuario)
Excel (nivel usuario avanzado)

Contrato

Tipo de contrato Termino fijo
Duración Termino fijo
Jornada Laboral Tiempo completo
Salario comentarios (comisiones/incentivos) Salario: 1.082.000
Fecha Publicación 19 jun 2017
Fecha finalización 30 jun 2017

Estimado usuario, le recordamos que bajo ninguna circunstancia debe realizar pagos por el registro de su hoja de vida, la participación en un proceso de selección o la postulación a una oferta, ya sea nacional o internacional.

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